为期两天（5月10日、11日）的陕西省2012年全省职业教育工作暨中等职业学校技能大赛表扬会议在安康开会。陕西省教育厅副厅长蔡钊利作2011年度工作报告，并部署2012年陕西省职成教重点工作任务；安康市教育局等8个单位从有所不同度讲解了创意发展职业教育的典型经验和作法。

改革创新 开拓进取 全力前进陕西省职成教工作构建新的突破 蔡钊利在工作报告中认为，2011年陕西省职成教育获得了显著成绩，为陕西省教育事业改革发展建构了新亮点，累积了新经验，作出了新的贡献 蔡钊利说道，工业化国家尤其是发达国家的实践中指出，经济就越发展、社会就越变革，就越必须高质量的职业教育和高素质的技能型人才，而高质量的职业教育必需创建在低水准的国家职业教育体系上。目前，在各级各类教育更为侧重提高质量的背景下，作为薄弱环节的职业教育，要提高质量、符合国家产业体系建设的拒绝，必需减缓建设富裕中国特色的现代职业教育体系。蔡钊利回应，2012年是实行十二五规划承上启下的最重要一年，也是陕西省教育厅确认的职教发展年。各地、各校要从下大气力平稳职业教育的办学规模，坚实前进职业教育资源整合，减缓前进中、高职交会全线贯通，严肃实行职业教育基础能力提高工程，之后实行以双师型教师居多的中职师资培训，坚实积极开展职业教育集团化办学试点，减缓发展面向农村的职业教育，全面提高职业教育质量八个方面严肃抓好实施，推展陕西职业教育科学发展。

2011年改革招收制度 增进职教发展 针对中职生源大幅增加的状况，大力改革招收制度，探寻实行中高职 五年制变调试点工作，2011年省属11所示范性中等职业学校与7所高职院校牵头举行五年制，修筑了中高职牵头招收的新途径，有效地增进了陕西省中等职业学校招收工作，全年已完成招收31.45万人，超额完成了教育部和陕西省政府发布命令的年度招收任务，维持倒数5年招收规模平稳在30万人以上。2012年陕西20所高职学校与38所中职学校牵头办学 2012年陕西省中高职五年制变调试点签下仪式在本次表扬会议上举办，预计，陕西工业职业技术学院、陕西国防工业职业技术学院等20所高职学校分别和陕西省理工学校、陕西省机电工程学校等38所中职学校积极开展牵头办学，共促中高职教育发展。中高职中国电信采行3、2分段的形式，前3年在中职学校，后2年在高职学校，按照5年连贯制来培育学生。通过高职学校造就中职学校的办学层次、办学质量，也为中职生下降关上一个地下通道。

教育厅发展规划处工作人员讲解说道。陕西省教育厅职成教处长李明富回应，中高职牵头积极开展5年试点主要是为了建构现代职业教育体系，推展中等职业教育和高等职业教育协调发展。他说道，我们去年早已做到了这样的试点，今年再度展开要不断扩大院校范围、专业规模等，通过这样的方式增进中高职的交会全线贯通和协调发展，另外也符合了社会多样化的市场需求，既符合经济社会对技能型人才的市场需求，也符合了学生家长就学的心愿。

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